挑戰(zhàn)2 勞動力短缺 青黃不接

在整個制造業(yè)世界中，勞動力短缺一直令企業(yè)擔(dān)憂。經(jīng)驗豐富的技術(shù)員工面臨退休，而年輕員工又在尋求其他形式的就業(yè)機會，包裝印刷行業(yè)也沒有幸免于這種趨勢。除了技術(shù)問題和消費環(huán)境的變化之外，包裝印刷商面臨的令人震驚的業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)之一正在形成，即勞動力短缺。廈門印刷 

現(xiàn)有的勞動力正在走到他們職業(yè)生涯的盡頭，企業(yè)正在努力找尋新人接手他們的工作。調(diào)查結(jié)果顯示，28%的受訪企業(yè)將吸引、招聘和雇用新生產(chǎn)員工列為第一挑戰(zhàn)。同樣，25%的受訪企業(yè)代表表示，該行業(yè)從業(yè)人員的老化或退休是他們面臨的首要挑戰(zhàn)。在報告關(guān)于各項挑戰(zhàn)的分析中，勞動力短缺的排名僅落后于銷售和生產(chǎn)挑戰(zhàn)，這顯示出一個新趨勢，表明其可能很快成為行業(yè)一個更大的困境。廈門印刷